從青春勃發(fā)的20歲，到年過半百的老職工，趙建軍將美好青春年華奉獻給了供熱事業(yè),也用愛崗敬業(yè)、勤奮務實的工作作風交出了一份份領導信任、同事認可、用戶稱贊的出色答卷。趙建軍是富泰熱力公司新華西街分公司文化宮街供暖所的一名員工，入職公司28年來曾在調網(wǎng)、維修等崗位工作，無論在哪個崗位他都踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)。2021年7月，完成了后八里莊散煤治理任務后，趙建軍回到新華西街分公司文化宮街供暖所，負責處理12345接訴即辦平臺轉辦的工單。文化宮街供暖所承擔著轄區(qū)90多萬平方米、8000多戶熱用戶的供熱服務工作，為了高質量、高效率地履行應盡的職責，每天早來晚走成了常態(tài)，加班加點更是家常便飯，無論刮風、下雨、深夜、節(jié)假日，只要有任務趙建軍總是隨叫隨到、任勞任怨。
去年12月份的一天，工會小區(qū)北樓一熱用戶打電話向12345接訴即辦平臺反映家中暖氣管道有異響，接到工單后，趙建軍第一時間上門查看，發(fā)現(xiàn)立管內確實有流水聲，初步判斷可能是立管內有異物導致，起初他嘗試通過開關閥門用水沖、敲打管道等辦法排出異物，但未能解決問題，考慮到該熱用戶家的床緊挨著暖氣管道，流水聲會影響用戶的正常休息，他和同事們商量后決定對暖氣管做隔音處理，于是通過多方打聽找來適合該熱用戶家立管管徑的隔音材料并經(jīng)過2個多小時的操作，為熱用戶解決了問題。
今年1月份，趙建軍接到一個工單，是萬家寨小區(qū)一熱用戶反映家中廚房一環(huán)暖氣不熱，趙建軍和同事上門排查后認為可能是由于熱用戶自己改造暖氣環(huán)路不合理造成集氣所致，排氣后暖氣溫度逐漸恢復正常，趙建軍留下聯(lián)系電話并叮囑熱用戶如果有問題可以隨時聯(lián)系我們。兩天后，該熱用戶打電話給趙建軍說暖氣又不熱了，為了給熱用戶徹底解決問題，趙建軍和同事們決定為熱用戶重新改造暖氣環(huán)路。隨后，他們聯(lián)系熱力站減壓、下地溝關閉閥門、排水、斷管……經(jīng)過一上午的忙碌，重新更改了環(huán)路，該組暖氣不熱問題得到解決。
去年冬天，供銷社5號樓一熱用戶打電話到12345接訴即辦平臺反映家中臥室一組暖氣溫度偏低，希望工作人員上門解決，接到工單后趙建軍及時趕往用戶家中，發(fā)現(xiàn)是集氣循環(huán)不暢所致，排氣后溫度恢復正常，可沒過兩天熱用戶反映該組暖氣再次出現(xiàn)不熱現(xiàn)象，經(jīng)過仔細觀察分析趙建軍發(fā)現(xiàn)該組暖氣是熱用戶自己更換的一組加長暖氣片兩端微微下沉，導致氣體集中在了最高點而無法順利排出，趙建軍和同事對排氣端進行了加高處理，解決該組暖氣溫度偏低問題。
醫(yī)學院20號樓1單元王阿姨、16號樓2單元李叔叔、供銷社4號樓劉哥……趙建軍的手機里存了許多熱用戶的電話號碼，筆記本里記載著轄區(qū)熱用戶的用熱情況，就連熱用戶的上下班時間都記得一清二楚。他說：這些都是我曾經(jīng)為他們解決過用熱問題的熱用戶，為了方便回訪、上門服務，我留存了每戶的電話號碼，了解了他們的作息時間，時不時打電話問問他們的用熱情況，看看有沒有需要幫忙的。
沒有啥技巧，就是多跟用戶溝通，換位思考，然后就是及時回應熱用戶訴求。”談起如何做好服務工作時趙建軍這樣說。與運行工作不同，服務工作要和用戶面對面接觸，要耐心、細心，更要有責任心，最重要的就是讓用戶有一個溫暖的家。有的熱用戶用熱遇到問題都帶著怨氣投訴，但趙建軍總是熱情回應、及時上門服務，千方百計為他們排憂解難，據(jù)了解，整個供暖季趙建軍共接到287個工單，全部都按要求及時處理完畢，許多用戶因此被感動，他用實際行動和用戶建立起互相理解、信任、包容的和諧關系。
按照公司的統(tǒng)一安排，停暖后各分公司開始對上一采暖季投訴過的用戶進行全面走訪，與熱用戶面對面溝通交流，主動征求改進供熱服務工作的意見建議。 大娘，我是富泰的小趙，來您家做個回訪。大爺，我來看看您家暖氣用不用再維護保養(yǎng)一下？回民區(qū)民族商場生資樓住著一位常年臥病在床的老奶奶，由于身體原因對溫度的變化及其敏感，對溫度的要求也特別高，但由于該小區(qū)屬于老舊小區(qū)，供熱管網(wǎng)老化加上熱用戶部分管道裸露在外，導致溫度不穩(wěn)定。1次、2次、3次整個供暖期趙建軍多次打電話關心老人的用熱情況，遇到降溫、搶修等突發(fā)情況更是第一時間上門跟老人溝通、交流，該住戶也由原來的愛答不理變成了現(xiàn)在遇到問題找小趙的好朋友。5月11日上午，趙建軍又來到了老人家回訪。
不愛說話，就是埋頭苦干。趙哥脾氣特別好，共事這么久從沒見過他跟誰紅過臉，在服務熱用戶的過程中更是耐心十足，得到了熱用戶的認可和肯定。這是同事們眼中的趙建軍。
